為縱深推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，近日，鳥山礦黨委組織專項(xiàng)檢查組深入采區(qū)班前會，開展企務(wù)公開工作“穿透式”檢查，旨在將企務(wù)公開的“陽光效應(yīng)”轉(zhuǎn)化為安全生產(chǎn)的“硬核保障”，充分彰顯了黨組織在企業(yè)治理中的引領(lǐng)力。

檢查組以“靶向式”監(jiān)督聚焦安全生產(chǎn)關(guān)鍵領(lǐng)域，重點(diǎn)核查安全投入明細(xì)、隱患整改臺賬、特殊工種考核結(jié)果、工資分配等核心信息的公開實(shí)效。在綜采區(qū)班前會上，檢查組對照公示欄信息逐項(xiàng)核驗(yàn)落實(shí)情況，確保職工對本單位工作動態(tài)一目了然。同時，通過與一線職工面對面交流，詳細(xì)了解“安全獎懲公示”的知曉度與認(rèn)可度，并將職工對安全管理的意見及建議納入“民情臺賬”，切實(shí)打通民主監(jiān)督與安全治理的“最后一公里”。

“企務(wù)公開的深度，直接關(guān)系安全生產(chǎn)的溫度與力度。”這個礦黨委書記吳增亮表示，要通過“清單化公開、動態(tài)化更新、閉環(huán)化管理”，推動職工從“旁觀者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皡⑴c者”，從“執(zhí)行者”升級為“監(jiān)督者”。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的個別單位公開內(nèi)容滯后、反饋渠道不暢等問題，檢查組現(xiàn)場簽發(fā)“整改督辦單”，要求相關(guān)部門以“黨建+網(wǎng)格化”模式壓實(shí)責(zé)任，建立“公開內(nèi)容與生產(chǎn)進(jìn)度同頻、職工反饋與隱患整改同步”的聯(lián)動機(jī)制，讓職工提出的每一條建議都成為推進(jìn)安全工作的“催化劑”。

通過將企務(wù)公開全力打造成“民心工程”“安全工程”，鳥山礦正以透明化管理凝聚全員安全共識，以民主監(jiān)督筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控堤壩，為構(gòu)建“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的安全治理體系注入了強(qiáng)勁動力，持續(xù)書寫黨建引領(lǐng)下本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的新篇章。